Qu’est-ce que le management des talents ?

Nos experts répondent à l'ensemble de vos questions concernant le management des talents.
  • Le management des talents

Depuis une dizaine d’année, nous assistons à un engouement pour une nouvelle pratique qui se fait appeler le management des talents. Cela à tel point que les entreprises passent désormais de la gestion des ressources humaines à cette gestion des talents. Mais le terme reste aujourd’hui encore peu connu, ou en tout cas, peu compris. Qu’est ce que la différence avec la gestion des compétences ou la gestion des collaborateurs ?

Le management désigne le fait de gérer, de manager les collaborateurs, non plus en les considérant selon le poste qu’ils occupent mais selon les talents dont ils sont dotés et qui représentent un véritable avantage dans l’entreprise. Ainsi, les responsables des ressources humaines sont désormais dans une optique “plan de développement” de l’entreprise en général plutôt qu’en perspective d’avenir au cas par cas. Mais une question subsiste : comment gérer le management des talents ? Comment repérer les talents dans une entreprise et comment les valoriser ?

 

  • Logiciel RH : SIRH de MonPortailRH

Notre entreprise a étudié le sujet et a créé pour vous le logiciel de gestion des ressources humaines idéal. Ainsi, nous vous proposons la solution MonPortailRH, N°1 des logiciels RH collaboratifs dédiés aux PME. Un module spécifique de gestion des talents est intégré au logiciel RH pour vous faciliter la gestion des talents.

Celui-ci permet, dans un seul et même espace, de créer un vivier de talents pour identifier les meilleurs collaborateurs et les considérer dans le plan de développement de l’entreprise. Ainsi, vous pouvez challenger, motiver et fidéliser vos collaborateurs en leurs proposant via cette plateforme de participer plus activement à la vie de l’entreprise et être un acteur indispensable du développement de la société.

 

Grâce à de nombreux outils personnalisables et regroupés dans un même espace, vous pouvez manager aux mieux les talents de votre entreprise et motiver vos collaborateurs de demain.

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